El informe de la consultora de recursos humanos recoge que solamente el 13% de las compañías cree que el impacto sobre el empleo debido a la automatización será menor y el 10% restante no tiene una opinión clara sobre lo que sucederá en la próxima década en relación a ese asunto.

De las empresas más pesimistas con la situación en la próxima década, el 41% considera que la reducción de puestos de trabajo estará entre el 10% y el 20%, mientras que el 23% prevé que se eliminará entre un 21% y un 30% del empleo del sector.

La visión de las compañías choca con la opinión de los trabajadores dado que el 73% de los mismos está convencido de que su empleo seguirá vigente dentro de diez años, frente al 22% que dice tener dudas sobre ello y el 5% que manifiesta que su empleo ya no existirá.

"El sector está inmerso en una gran transformación hacia los vehículos eléctricos y eso hace que los perfiles más demandados cambien hacia más ingenieros relacionados con tecnología de la información y software”, asegura la directora nacional de Negocio Industrial de Hays, Inma Martínez.

En cuanto a los empleados de planta, "sí que se amortizarán algunos empleos por la automatización, pero se generarán otros puestos relacionados con la electromecánica”, añade.